Услуги компании

Наши услуги

Банкротство физических лиц

Банкротство физических лиц - что…

В раздел

Исполнительное производство

Исполнительное производство. Помощь профессионального юриста.…

В раздел

Представитель в суде

Представитель в суде - залог…

В раздел

Эффективность управления бизнесом

Данный функционал является смежным с…

В раздел

Тендерное сопровождение

Тендерное сопровождение - это услуги по…

В раздел

Интеллектуальная собственность

Интеллектуальная собственность представляет собой важные…

В раздел

Начать сотрудничество

Опишите Вашу ситуацию и оставьте контакты для обратной связи

Ваше имя *

Ваш e-mail *

Сообщение

Закажите консультацию сейчас с 10% скидкой!

Как Вы хотите оплатить услугу?

Оплата онлайн Получить счет

Последние новости

последние новости на сайте Агентства Тактика

Оплатить налог можно будет  за третьих лиц 27 Ноя

Оплатить налог можно будет за третьих лиц

ФНС намерена разрешить добровольную уплату налогов за третьих лиц.

Сегодня исполнение обязанности оплаты налога признаётся личной обязанностью каждого налогоплательщика. Уплата налога за третье лицо невозможна. В случае одобрения изменений, оплатить налог модно будет за третье лицо. Например: у директора компании как у (физического лица) на счету деньги есть, а у компании — нет, то директор может оплатить налоги за компанию.

Акцизы на алкоголь, табак и бензин могут снова пересмотреть 10 Ноя

Акцизы на алкоголь, табак и бензин могут снова пересмотреть

Депутаты Госдумы приняли в первом чтении законопроект, который повышает акцизы на алкоголь, табак и бензин, что должно помочь увеличению доходов федерального бюджета в 2017–2019 г. Изменения могут коснуться вин с защищенным географическим указанием или защищенным наименованием места происхождения (кроме игристых вин). Коснется налоговая нагрузка и табака – предлагается установить ставку акциза 4800 руб. за килограмм на нагреваемый, трубочный, курительный, жевательный, нюхательный и кальянный табак.

Если сотрудник вынужден подрабатывать из-за невыплаты зарплаты, уволить за прогул нельзя 24 Окт

Если сотрудник вынужден подрабатывать из-за невыплаты зарплаты, уволить за прогул нельзя

В этом случае дисциплинарное взыскание в виде увольнения за прогул не соответствует
тяжести проступка и обстоятельствам его совершения. Сотрудник вынужден отсутствовать на рабочем месте с целью подработки, так как работодатель не исполняет свою обязанность по своевременной и полной оплате труда.